서울시 지방공무원 시험일정 접수기간 응시자격

서울시 공무원 시험일정

2022년 서울시 공무원 시험

서울시에서는 2022년 제3회 서울시 공무원 임용시험을 통해 공개경쟁 263명, 경력경쟁 102명 총 365명을 선발하기로 했습니다. 행정직군은 220명, 기술직군은 127명, 연구직군은 18명을 선발하게 됩니다. 시험 접수 기간은 2022년 7월 18일(월) ~ 7월 22일(금)까지 5일간 진행됩니다.

 

서울시 공무원 임용시험 응시원서 접수는 접수 기간 동안 지방자치단체 인터넷원서접수센터 홈페이지(www.local.gosi.go.kr)에서 온라인 접수를 하실 수 있습니다.

응시원서 접수 기간 및 시험 일정

• 응시원서 접수 : 2022년 7월 18일(월) ~ 7월 22일(금)
• 시험장소 공고 : 2022년 10월 13일(목)
• 필기시험 : 2022년 10월 29일(토)
• 필기시험 합격자 발표 : 2022년 11월 28일(월)
• 인성검사 : 2022년 12월 3일(토)
• 면접시험 : 2022년 12월 12일(월) ~ 12월 21일(수)
• 최종합격자 발표 : 2022년 12월 30일(금)

서울시 공무원 임용 필기시험은 타 도시와 동일하게 10월 29일(토)에 진행될 예정이며 필기시험 합격자 발표는 11월 28일(월) 서울특별시, 인재개발원 홈페이지, 지방자치단체 인터넷원서접수센터에서 조회하실 수 있습니다. 이후 인성검사는 12월 3일(토) 해당 학교에서 진행되며 면접시험은 12월 12일(월) ~ 12월 21일(수) 인재개발원에서 진행됩니다.

 

최종합격자 발표는 12월 30일(금)이며 필기시험 합격자 발표와 동일하게 서울특별시, 인재개발원 홈페이지, 지방자치단체 인터넷원서접수센터에서 확인하실 수 있습니다.

공개경쟁 및 경력경쟁 응시자격

• 공통자격 : 대한민국 국적 소지자 - 거주지 제한 없음
• 응시연령 : 7급/연구사 - 20세 이상(2002년 12월 31일 이전 출생자) / 9급 : 18세 이상(2004년 12월 31일 이전 출생자)
  • 기술계 고졸(예정)자 임용시험의 경우 고교 3년생 중 조기 입학한 17세(2005년생)도 응시 가능합니다.

직렬별 선발 인원 및 필기시험 과목

• 공개경쟁
  • 행정
    • 일반행정(7급) : 194명
    • 일반행정(지방의회, 7급) : 6명
    • 일반행정(장애인, 7급) : 11명
      • 필수(6) : 국어(한문 포함), 헌법, 행정법, 행정학, 영어, 한국사
      • 선택(1) : 경제학원론, 지방자치론, 지역개발론 중 1과목 선택
  • 세무
    • 지방세(7급) : 4명
    • 지방세(지방의회, 7급) : 1명
      • 필수(6) : 국어(한문 포함), 헌법, 지방세법, 회계학, 영어, 한국사
      • 선택(1) : 경제학원론, 지방재정론, 지방자치론 중 1과목 선택
  • 전산
    • 전산(7급) : 4명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 자료구조론, 데이터베이스론, 소프트웨어공학, 정보보호론, 영어, 한국사
  • 공업
    • 일반기계(7급) : 5명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 물리학개론, 기계공작법, 기계설계, 자동제어, 영어, 한국사
    • 일반전기(7급) : 7명
    • 일반전기(장애인, 7급) : 1명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 물리학개론, 전자자기학, 회로이론, 전기기기, 영어, 한국사
    • 일반화공(7급) : 4명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 화학개론, 화공열역학, 전달현상, 반응공학, 영어, 한국사
  • 녹지
    • 조경(7급) : 2명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 조경계획 및 설계, 조경사 및 이론, 조경재료 및 시공, 생태계 관리 및 식물, 영어, 한국사
  • 시설
    • 일반토목(7급) : 12명
    • 일반토목(장애인, 7급) : 1명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 물리학개론, 응용역학, 수리수문학, 토질역학, 영어, 한국사
    • 건축(7급) : 7명
    • 건축(장애인, 7급) : 1명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 물리학개론, 건축계획학, 건축구조학, 건축시공학, 영어, 한국사
  • 방송통신
    • 통신기술(7급) : 3명
      • 필수(7) : 국어(한문 포함), 물리학개론, 통신이론, 전기자기학, 디지털공학, 영어, 한국사
• 경력경쟁
  • 수의
    • 수의(7급) : 8명
      • 필수(2) : 수의미생물학, 수의보건학
      • 선택(1) : 수의전염병학, 수의병리학, 수의약리학 중 1과목 선택
  • 약무
    • 약무(7급) : 29명
      • 필수(2) : 화학개론, 약제학
      • 선택(1) : 약전학, 약물학 중 1과목 선택
  • 시설
    • 지적(7급) : 3명
      • 필수(2) : 지적학, 행정법
      • 선택(1) : 지적측량학, 지적법규 중 1과목 선택
  • 공업
    • 일반화공(고졸자, 9급) : 5명
      • 필수(3) : 화학, 유기공업화학, 무기공업화학
  • 녹지
    • 조경(고졸자, 9급) : 2명
      • 필수(3) : 조경학, 조경계획 및 설계, 조경재료(식물  포함) 및 시공
  • 보건
    • 보건(고졸자, 9급) : 2명
      • 필수(3) : 생물, 환경보건, 공중보건
  • 시설
    • 일반토목(고졸자, 9급) : 13명
      • 필수(3) : 물리, 토목일반, 측량
    • 건축(고졸자, 9급) : 10명
      • 필수(3) : 물리, 건축계획, 건축구조
  • 방송통신
    • 통신기술(고졸자, 9급) : 3명
      • 필수(3) : 물리, 전자공학개론, 유선공학개론
  • 시설관리
    • 기계시설(고졸자, 9급) : 5명
      • 필수(2) : 한국사, 기계일반
    • 전기시설(고졸자, 9급) : 4명
      • 필수(2) : 한국사, 전기이론
  • 공업연구
    • 화공(연구사) : 3명
      • 필수(2) : 화학공학개론, 화공열역학
      • 선택(1) : 공정제어설계
  • 수의연구
    • 수의(연구사) : 2명
      • 필수(2) : 수의미생물학, 수의보건학
      • 선택(1) : 수의전염병학, 수의병리학, 수의약리학 중 1과목 선택
  • 보건연구
    • 약학(연구사) : 2명
      • 필수(2) : 약학개론, 약제학
      • 선택(1) : 약전학, 약품분석학 중 1과목 선택
    • 공중보건(연구사) : 5명
      • 필수(2) : 보건학, 역학
      • 선택(1) : 미생물학, 식품화학 중 1과목 선택
  • 환경연구
    • 환경(연구사) : 6명
      • 필수(2) : 환경공학, 환경화학
      • 선택(1) : 환경위생학, 수질오염관리, 대기오염관리 중 1과목 선택

공개경쟁 중 영어와 한국사 과목은 각각 영어능력검정시험과 한국사능력검정시험으로 대체할 수 있습니다. 직렬별 채용인원과 시험과목, 신규임용시험 가산대상 자격증, 학교장 추천서 양식, 장애유형별 응시자 편의지원 안내 등 보다 상세한 내용은 서울시 인재개발원 홈페이지 게시판에서 확인하실 수 있습니다.

 

일부 직렬 학력 및 자격

• 전산
  • 기술사 : 컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리
  • 기사 : 전자계산기, 정보통신, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보보안
• 수의 : 수의사
• 약무 : 약사
• 시설(지적) : 지적 기사 이상
• 공업, 녹지, 보건, 시설, 방송통신, 시설관리(고졸자, 9급) : 국내에서 선발직류의 학과가 설치된 특성화고, 마이스터고의 졸업(예정)자로서 학교장의 추천을 받은 자
• 공업연구(화공) : 관련 분야 석사 이상 학위 소지자
• 수의연구(수의) : 관련 분야 전공한 자로서 수의사 면허증 소지자
• 보건연구(약학) : 관련분야 석사 이상 학위 소지자 또는 약사, 한의사, 한약사 면허증 소지자
• 보건연구(공중보건) : 관련분야 석사 이상 학위 소지자
• 환경연구(환경) : 관련분야 석사 이상 학위 소지자

2022년 서울시 공무원 임용시험과 관련하여 궁금한 사항이 있으신 분은 임용시험, 원서접수는 서울시 인재개발원 02-3488-2321~9으로 연락하시면 됩니다. 인사제도와 관련하여 궁금하신 분은 행정직군의 경우 02-2133-5711(인사과), 기술직군의 경우 02-2133-5718(인사과)로 유선 문의하시기 바랍니다.